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【施工管理】すべての社員に働きやすい環境を…選ばれる企業を目指し生まれ変わります<大手グループ企業>の求人

社名非公開

※こちらは人材紹介会社が保有する求人です

この求人を取り扱う会社:
株式会社RSG( 許可番号:13-ユー308379 )

掲載日 71日前 ( 2021-06-07 まで掲載 )
関連キーワード 企業 大手SIER 施工 環境 管理

「無理な残業はさせたくない。働き方も自分で選べる会社でありたい」
積極的に働き方改革への着手を始めています!
働き方改革の途中ですが残業がもう20時間くらい減りました♪

雇用形態

正社員
※試用期間:6ヵ月
試用期間中も待遇に変動はありません。

勤務地

<転勤なし!>
■本社:東京都港区海岸
(最寄り駅:JR各線/浜松町駅)

<勤務地補足>
屋内全面禁煙

勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

給与

予定年収:600万円 ~ 800万円(残業手当:有)
※予定年収はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
※今後は残業時間を少なくできた分に応じて、インセンティブを支給する制度を実施予定。
2~3ヶ月後の導入を予定しています。

<モデル年収>
★620万円(35歳)※時間外60時間相当・年間功労金含む
★700万円(45歳)※時間外60時間相当・年間功労金含む

事業内容

同社は1801年に創業し、以来二世紀にわたる長い歴史をもつ鈴与グループの建築・不動産分野を担う1社であり、不動産活用の総合コンサルティングを行っている設立より75年を越える老舗企業です。
同社は“建築のトータルコーディネーター”として、土地の有効活用とビル経営の企画・提案、建物の維持管理、アフターサービスまで一貫して行っております。
老舗=古いというイメージを払拭するべく、働き方改革を進める同社ではすべての従業員が快適に働けるよう様々な取り組みを行っています。

【事業内容】
▼ビル・住宅事業: オフィスビル・マンションおよび一般注文住宅等の企画および設計施工
▼不動産事業]:不動産の販売・賃貸および不動産の売買・賃貸の仲介
▼建物管理事業: マンション・オフィスビル等の管理

この求人情報は、エン・ジャパンが運営するミドルの転職に掲載されています。

仕事内容

建設に関する施工管理全般、設計図をもとに実際の建物に作り上げるマネジメント全般を担当していただきます。
(1)内部管理…設計、積算、予算作成、購買、施工計画、品質管理など
(2)施工管理…工事全体統括管理(品質管理、工程管理、安全管理、予算管理など)
※将来的に管理職候補としての活躍が期待されるポジションとなるため、実績や意欲次第でさまざまなキャリアへの道があります。

<業務の特徴>
▼同社は都心部の高密度市街地にて中高層共同住宅、事務所ビルを建設し、街並み再生、不燃化、耐震化などを通して社会へ貢献しています。
地域に根ざして信用第一で取り組んでいます。
▼オーナーや管理会社との関係性が良好なためリピート率が高く、落ち着いた環境で業務に取り組んでいただけます。
▼厳しい工期や予算管理を強いられることはありません。
▼勉強会や研修、資格取得奨励制度が充実しており、スキルアップを図っていただくことができます。

<配属先>
配属となる工事部は、部長(50代)5名、メンバー50代5名、40代4名、30代3名、20代5名で構成されています。

<同社の特徴>
同社は強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、企業グループ内で中核を担っています。
企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、当社単体でも順調な成長を遂げています。
2010年12月には「週刊ダイヤモンド」において、東京都に本社を置く一定規模以上の建設会社(約200社)のうち、健全な財務状況を維持する企業の上位11位にランクインするなど、高い評価を獲得しています。

応募資格

【必須条件】:
■建築施工管理の経験(対象物は不問)

福利厚生

■各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
■資格取得時奨励金(1級建築士30万円、1級建築施工管理技士15万円)
■出産・育児支援制度あり
■社内禁煙
■資格取得支援制度
■制服あり
■年間功労金制度 他

<教育制度・資格補助補足>
OJTで学んでいただきます!
※資格取得奨励金制度あり

【諸手当】
■通勤手当(50,000円まで支給)
■時間外手当(全額支給)
■資格手当 一級建築士22,000円/月
※別に意匠設計手当あり(新設)
※資格取得のための補助金・受験費用等の支給

休日休暇

■休日日数:120日
■週休2日制(土・日・祝)
■祝日
■有給休暇10日~20日(入社半年経過後10日~)
■夏季休暇(2日)/年末年始休暇(5日)
■産休・育休取得実績あり!
※休日出勤あり(振替休日取得)


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