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BMWやMINIのカーコーティングスタッフ〈未経験者歓迎〉★賞与年2回・家族手当あり!の求人

有限会社KY・BROTHERS

掲載日 33日前 ( 2019-07-03 まで掲載 )
関連キーワード メーカー営業 コーディング スタッフ 未経験

すっきりピカピカ、毎日気持ちいい仕事です。
未経験でも優しい先輩が待ってます!

雇用形態

正社員
※1~3ヶ月の試用期間があります。その間の給与は月給19万円以上(未経験の場合)となります。経験者の場合の給与は、月給23万円以上(技術手当2万円含む)となります。
※試用期間中の給与には、一律支給の手当(1万円)を含んでいます。残業手当は別途全額支給いたします。

勤務地

東京23区内の営業所のいずれか
※通勤時間や希望を考慮して決定。
※転居を伴う転勤はありません。

■高輪営業所(東京都港区高輪2-15-17 BMW東京高輪サービス内)
■天王洲営業所(東京都港区港南5-1-50 BMW東京天王洲サービスセンター内)
■六本木営業所(東京都港区六本木6-12-3 六本木ヒルズ森タワーB1P4BMW東京BPS六本木内)
■木場営業所(東京都江東区塩浜2-4-7 BMW東京木場サービスセンター内)
■お台場営業所(東京都江東区青海2-2-15 BMW GROUP Tokyo bay内)
■笹塚営業所(東京都渋谷区笹塚2-1-8 BMW東京笹塚サービス内)
■杉並営業所(東京都杉並区浜田山3-27-19 BMW東京杉並ショールーム内)
■世田谷営業所(東京都世田谷区瀬田3-5-4 MINI世田谷サービス内)
■勝どき営業所(東京都中央区勝どき5-11-8 BMW東京勝どきサービス内)

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間)
※配属先の営業所によって若干変動があります。
※1ヶ月の平均残業時間は20時間。

給与

月給23万円~40万円
※スキル等を考慮の上、決定します。
※上記には、一律支給の手当(月1万円)を含みます。残業手当は別途支給いたします。
※試用期間中の給与(未経験:月給19万円~、経験者:月給23万円~)にも一律支給の手当(月1万円)を含みます。残業手当は別途支給いたします。

この求人情報は、エン・ジャパンが運営するエン転職に掲載されています。

仕事内容

BMWやMINIなどの正規ディーラーの一員として、車のボディコーティング、洗車、クリーニングをお任せ。最新のマシンやアイテムなど、作業場には様々な道具を取り揃えているため、その車の状況に応じたものを用いてピカピカに仕上げましょう。

>入社後半年位は、難易度低めの「洗車」からスタート。徐々に作業のレベルを上げ、スキルを磨きましょう。

【洗車の進め方】
▼車両情報の確認・洗車(難易度:★)
依頼が来たら「車種・ナンバー・納車時間」などの情報を聞き取ってメモ。車の状態を確認した後、納車時間から逆算し、作業の優先順位を決めましょう。作業順が決まったら、車内やホイールを清掃。作業時間は1台につき15分ほど。2~3人で協力しながらテキパキと進めます。

【コーティングの進め方】
▼コーティングの下準備・補助(難易度:★~★★★)
汚れはいかに塗装を磨かないで落とすかがカギ。特別な薬剤や高圧スチームなどを用いながら、コーティングをかける前に下地をキレイに整えます。また、車内のホコリをバキュームで吸引したり、窓の内側まで磨いたり。車のコーティング以外の部分をピカピカに仕上げます。

▼車を磨き、コーティング(難易度:★★★~★★★★)
用途別に3つある「ポリッシャー」という機械を使い、ボディを磨きます。「オーロラ」と呼ばれる磨き傷ができることもあるため、磨きすぎは禁物。車ごとに丁度良い塩梅で磨きましょう。そして、細かいスキマの汚れをとり、コーティング剤を塗り込み仕上げます。作業時間は1台につき新車で3~4時間、中には1日以上かけてキレイに仕上げるケースもあります。

※営業所によりますが、コーティング施工依頼は月に10~50台ほど。昨年の実績は新車3000台以上、既販車1335台で年々施工台数は増え続けています。

応募資格

【未経験OK!】
■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)

■「ポテンシャル」や「意欲」を大切にした採用です。
⇒仕事は入社後に覚えていけますので、入社時点では未経験でOK。車を触ることが好きであれば、是非ご応募ください!

※業界・職種経験はもちろん、社会人経験も問いません。
※過去の雇用形態、ブランク、学歴も不問。新卒・第二新卒、歓迎します!また、地方出身の先輩も数多くいるので、遠方に在住の方も歓迎します!

福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回(8・12月)
■交通費(全額支給)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■残業手当
■深夜残業手当
■無事故手当(月5000円)
■休日出勤手当
■皆勤手当(月10000円)
■家族手当(配偶者控除、扶養控除対象者1名につき12000円、それ以外の配偶者、子供は同居の限り1名につき6000円)
■役職手当
■技術手当
■制服貸与
■私服通勤可
■社内イベント(新年会、交流会、BMW新年会)

<社員の声をもとに、新制度続々と誕生中>
■社員表彰制度
…年に1度、象徴的な活躍をした社員を「新人賞」「社長賞」「奨励賞」など部門別に表彰。
■自己評価制度
…技術以外の頑張りも評価しようと「チームワーク」「配慮」「時間管理」「顧客満足度」などの項目別評価、5段階の自己評価制度を導入。
■社長と親睦を深める会
…社長と現場社員、2人で夕食を楽しむ会。日頃の要望や悩みを話す機会になっています。

休日休暇

■週休2日制(月8日~9日)
└繁忙期を除き、ほぼ毎週【2日】お休みがとれるよう調整しています!
■GW
■夏季休暇(4~6日)
■年末年始休暇(4~6日)
■有給休暇
└積極的な消化を推奨しています!お子さんの学校行事の際など、気兼ねなく申請してください。


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