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RC施工所長/施工管理技士1級の資格/ゼネコン立ち上げの幹部の求人

社名非公開

※こちらは人材紹介会社が保有する求人です

この求人を取り扱う会社:
ジェイケイマーケティング株式会社( 許可番号:13-ユ-304737 )

掲載日 3日前 ( 2019-04-04 まで掲載 )

オープンハウスグループにおける建設部門の役割を担う同社のゼネコン部門にて、マンション建設現場ののRC施工所長として業務を行います。


雇用形態

正社員

勤務地


勤務地
東京都
神奈川県


勤務地住所

本社(立川)またはオープンハウス本社(丸の内)のいずれかですが、各建設現場での業務となります。
同社のマンションプロジェクトは東京23区内・横浜・川崎の中心地のみに集中しています。

本社/東京都立川市曙町1-22-17 OHAビル
<アクセス>
・JR中央線「立川駅」より徒歩8分
・多摩モノレール「立川北駅」より徒歩6分

オープンハウス本社/東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12階(総合受付13階)
<アクセス>
・JR東京駅 丸の内南口 徒歩1分 ※丸の内地下中央口より地下道直結
・東京メトロ丸ノ内線 東京駅地下道直結 徒歩1分
・東京メトロ千代田線 二重橋前5番出口より直結 徒歩2分
・都営三田線 大手町駅D1出口 徒歩3分


転勤の有無
無し

勤務時間

就業時間
09:00~18:00

給与

待遇条件・昇給賞与

想定年収:800万円~1,200万円
※前職給与以上を保証します

昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月)、交通費全額支給

事業内容

業種

不動産

〒190-0012 東京都 立川市 曙町1-22-17 OHAビル


2015年1月に東証一部上場企業のオープンハウスグループの一員となりました。

【事業内容】
・建設請負並びに設計 施工 建物の内外装工事の設計・企画施工
木造住宅の施工のほか、RC造住宅やマンション等の特殊建築物の施工、インテリア、エクステリア、リフォーム事業、不動産事業など住生活に関しての事業を幅広く展開しております。

※直接顧客に販売するだけではなく、全国600社の不動産会社から依頼される様々な仕様の建築施工「請負」をしています。

【売上構成(顧客の内訳)】
個人(BtoC)・・20%
法人(中小デベロッパー:BtoB)・・80%

【同社の強み】
1.「ハイクオリティでローコストな住宅の提供」
オープンハウスグループとして木造戸建住宅の供給数は関東木造ビルダートップの3,000棟を誇り、内2,200棟はアサカワホームの実績です(業界内で上位5%の実績)。年間2,000棟を超す施工件数を安定的に誇る同社では、建築資材の仕入れを大量に行える為、1棟辺りにかかる原価コストを抑えられるといった強みがございます。
※現在、施工の80%は既存顧客からのリピート受注にもなっており「価格」と「品質」に満足のいく同社の強みが伺えます。

2.「地球環境と健康に配慮した高機能住宅を提供していること」
安心・安全に対する顧客の意識も高まっており、 耐震性能を高めたパネル(壁強度上限値である「壁倍率5.0倍」の大臣認定取得)の開発や、PM2.5対応の24時間換気システムを標準装備するなど、顧客の要望を満たす様々な取り組みをしています。

この求人情報は、エン・ジャパンが運営するミドルの転職に掲載されています。

仕事内容

オープンハウスグループにおける建設部門の役割を担う同社のゼネコン部門にて、マンション建設現場ののRC施工所長として業務を行います。

【同社ゼネコン事業について】
同社はこれまで、マンション開発事業においてはディベロッパーとして用地取得・企画・販売を行ってきましたが、マンション建築棟数の増加に伴い、ゼネコン部門を大幅に拡大することになりました。
現在の日本において、新しくゼネコンを立ち上げようとする会社はオープンハウスグループをおいて他にありません。現在のみならず、世情を考慮するとこの先数十年はないことと考えられます。また、本事業の立ち上げにおいては失敗する可能性はほぼなく、大きく伸長していくことは間違いありません。

【やりがい】
・創設期ならではの、自分自身で部門を作りあげていく経験ができます。
・大きく拡大していくのが確実な部署であるため、早期にさらなるキャリアアップを目指すことも可能です。

応募資格

【必須要件】
下記全てをお持ちの方
1. RC監督経験
2. 施工管理技士1級の資格


?大学卒業
?大学院修了

福利厚生

社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、資格手当 (建築士:1級 月3万円・2級 月1.5万円 、施工管理技士:1級 月3万円・2級 月1万円、インテリアコーディネーター:月1万円)、資格取得支援制度(セミナー費用を会社負担)、半期成績優秀者表彰制度、OHG従業員持株会制度、制服貸与、社用携帯貸与、社用タブレット貸与(エリアによる)、社用車貸与(社用車通勤可)、車通勤可

休日休暇

【年間休日数:105日】
週休2日制(土・日、月末のみ火曜日出勤)、ゴールデンウィーク(6日)、夏季休暇(9日)、年末年始休暇(11日)、有給休暇、慶弔休暇 、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇


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