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営業系総合職 ★20代で年収1000万円、入社1年目のスピード出世可能!の求人

株式会社エクストリンク

掲載日 33日前 ( 2019-06-19 まで掲載 )
関連キーワード 営業 総合職

その向上心こそ、キミの武器だ。

雇用形態

正社員
※入社後2ヶ月間の試用期間があります(※期間は短縮される場合もあります)。

勤務地

本社または全国各地の支店および店舗
※転勤なし。希望勤務地を考慮。
※U・Iターン歓迎!転居費用を一部補助(規程あり)。

【営業拠点】
■大阪本社/大阪市北区曽根崎2-3-5 梅新第一生命ビルディング16F
■東京本社/東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル9F
■名古屋支店/名古屋市中区栄2-2-12 NUP伏見ビル9F
■福岡支店/福岡市中央区大名2-9-2 福岡共栄火災ビル4F
■札幌支店/北海道札幌市中央区北1条西7-3 北一条大和田ビル5F

【店舗/40ヶ所】
東京・愛知・大阪・福岡・神奈川・千葉・埼玉・岐阜・三重・群馬・北海道・宮城・大分・茨城

勤務時間

9:30~20:00の中でシフト制(実働7.5時間)
※シフト例
9:30~19:00/10:00~19:30/10:30~20:00

給与

■月給28万円以上
※入社後2ヶ月間の試用期間中は月給25万円です。

★役職に応じて給与UP!入社4ヶ月目で主任昇格も可能!
「主任:月給36万円以上」⇒「課長代理:月給40万円以上」で、歩合給なしでも高収入に手が届きます。

この求人情報は、エン・ジャパンが運営するエン転職に掲載されています。

仕事内容

「モバイル事業」「ソリューション事業」「Webソリューション事業」の中から、あなたの特性に合った事業部で営業の仕事です。積極的にアプローチを行ない、成果をあげていきましょう。

【具体的には】
■モバイル事業
当社が全国各地で運営している携帯販売の自社ブランド店舗「モバイルステーション」で店舗を運営する仕事です。スマートフォンやモバイルツール、ルーターなどの営業、店舗運営、スタッフの管理、接客指導、店舗のイベント企画のほか、マネジメント業務などをお任せします。新規のお客さま獲得と売上UPを目指し、創意工夫と積極的な営業をお願いします。最初は、店舗の運営や営業方法を学ぶことから始めます。そこから店長、マネージャーへとステップアップしてください。

■ソリューション事業
飲食店やヘアサロンなどに「CRM顧客管理システム」と「POSシステム」のご案内・導入の促進を行なう仕事です。これは、店舗で売上や顧客情報の集計分析を行ない、顧客の好みを把握してプッシュ通知で情報を配信するなど集客につなげるためのシステム。大幅にコストカットを実現して売上UPを図ることができると大好評です。新しい販促アプリも好評を博しています。

■Webソリューション事業
イメージアップや販売力の拡大を望む企業に、HPの企画提案をする仕事です。当社の提案するHPは、PCサイトとスマホサイトが連動しており、修正や更新管理も簡単。頻繁に更新するショップや、自社のサイトをリニューアルしたい企業からの依頼が増加しています。

【未経験でも安心な理由】
入社後は、挨拶や名刺交換など基本的なビジネスマナーから指導します。各事業部に必要な商品知識や営業トークも、座学やトークスクリプトなどでしっかり習得。あなたの特性に合わせ、成長をサポートします。

応募資格

【未経験の方、第二新卒の方、いずれも歓迎!】
■学歴不問
■35歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を設けています。

★一切の経験、学歴は問いません。人物面と意欲を重視した採用を行ないます。
★ビジネスマナーなど、基礎から学ぶ研修を用意していますのでご安心ください。

福利厚生

■昇給年4回
■昇進随時(成果を正当に評価)
■業績賞与
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給
■健康診断
■時間外手当
■結婚祝金(1~2万円)
■出産祝金(1万円)
■各種表彰制度
■達成旅行(2019年はグアムを予定)
■社内コミュニケーション推奨制度(各部署やチームでの食事会・懇親会費用を会社が負担※諸条件あり)
■社内イベント(バーベキューやお花見など)
■従業員相談窓口の開設
■U・Iターン支援あり(転居費用を一部補助 ※規程あり)

休日休暇

■シフト制(月7~9日休)
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■バースデー休暇(誕生月に1日間の休暇を取得できます。※諸条件あり)
■プレミアム休暇(年1回、自分の希望日で1日間の休暇を取得できます。※諸条件あり)
■ロイヤルリフレッシュ休暇プラス
(入社5年を経過した社員が、3日連続の休暇を取得可能。休暇支援金として5万円給付。※諸条件あり)
■ロイヤルリフレッシュ休暇
(入社10年を経過した社員が、7日連続の休暇を取得可能。休暇支援金として10万円給付。※諸条件あり)


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