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メンテナンススタッフ ★昨年度賞与4.5ヶ月分&年間休日115日!の求人

株式会社鳴浜リース

掲載日 3日前 ( 2019-06-19 まで掲載 )
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ユトリある仕事量につき、詰め込み教育は致しません。

雇用形態

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。

勤務地

埼玉支店/埼玉県朝霞市三原5-1-20
★転勤なし。U・Iターン、歓迎します。

※日々の担当業務によっては、当社・仮設機材センターでの勤務となる日もあります。
(仮設機材センター/埼玉県朝霞市上内間木369-1)

勤務時間

8:30~17:00(実働7時間30分)
★残業はほとんどありません(月15時間程度)!

給与

月給20万円~37万450円+賞与年2回(2018年度実績/4.5ヶ月分!)
※年齢・能力・経験などを考慮します。
※上記月給とは別途、住宅手当(月4000円~1万2000円)、家族手当などを支給します。

この求人情報は、エン・ジャパンが運営するエン転職に掲載されています。

仕事内容

建設用機材のレンタルを展開する当社。あなたには、当社の管理する重機などのメンテナンスをお願いします。スタッフ一人当たりの担当件数は、1日当たり3件程度。決して激務ではありません。一つひとつの仕事にしっかり時間をかけられるため、きめ細かな指導が可能な環境。未経験の方もご安心ください。

【仕事の流れ】
▼営業が受注します。
▼レンタルのスケジュールを見て、点検を開始。確認すべき項目などはチェックリストがあるため、それに沿って状態を見ていきます。
▼各部チェックの上問題なければ、洗浄してお客様へ貸し出しします。
▼返却されたら、再度点検・メンテナンス、洗浄。収納までして、一件完了となります。

※部品の交換が必要な場合などは、メーカーに発注。その他、工具や油などメンテナンスに必要となる道具についても量や状態のチェックをお願いします。

★機械ごとにチェック項目は決まっているため、経験を積めば積むほど仕事をスムーズに進められるように。経験が、そのまま知識やスキルにしっかり繋がる仕事です。

★メンテナンス一件当たりの所要時間は、短いもので1~2分。数時間かけて分解したり、チェック項目の多い重機もあります。実際に運転・操縦してみることもありますが、扱い方はイチから指導していきますのでご安心を。詳しくは【入社後は…】の欄もぜひ、ご覧ください。

応募資格

高卒以上【職種未経験・業界未経験・第二新卒、歓迎します】
★社会人経験も問いません。
「ゼロから技術職を目指したい」 「“手に職” と呼べるようなスキルが欲しい」という方、大歓迎! 【3年間は教育期間】と考えているため、知識や経験はゼロからでまったく問題ありません。現メンバーも、まったくの異職種・異業界出身者が多数! 先輩たちの後に続きませんか?

福利厚生

■昇給/年1回(5月)
■賞与/年2回(7月、12月)★2018年度実績:4.5ヶ月分
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■住宅手当(月4000円~1万2000円 ※当社規定による)
■家族手当(配偶者/月1万5000円、子/1人につき月2500円)
■役職手当
■時間外手当
■制服貸与
■退職金制度あり
■企業年金基金

休日休暇

<年間休日:115日!>
■週休2日制(毎週日曜+月3回ローテーション)
■祝日
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(7日)
■GW(6~7日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇


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